Leer mensen begeleiden in verandering, met hoofd, hart en handen

Wil jij leren hoe je mensen en groepen (in actie) begeleidt bij hun ontwikkeling op een creatieve en effectieve manier? In deze opleiding leer je werken met psychodrama: een ervaringsgerichte methode waarbij mensen op een speelse manier met persoonlijke verhalen, via rollenspel en groepswerk nieuwe inzichten opdoen. Je leert hoe je gedrag, emoties en onderlinge relaties op een veilige manier kunt onderzoeken en veranderen.
NB. De opleiding bestaat uit 3 fasen, inschrijving geschiedt per fase. 

Van basis naar praktijk
– Je leert de basis:
Je oefent met werkvormen en technieken als rollenspel, spiegelen en het wisselen van perspectief. Je leert hoe je deze inzet in een veilige leeromgeving.
– Je verdiept je vaardigheden:
Je gaat beter begrijpen hoe mensen zich gedragen in groepen, hoe emoties meespelen en hoe je daar als begeleider goed op inspeelt.
– Je past toe in je eigen werkpraktijk:
Je begeleidt zelf sessies en leert hoe je jouw kennis en vaardigheden kunt gebruiken in situaties die je tegenkomt in je werk. Je leert ook hoe je jouw manier van werken evalueert en verbetert.

Wat je leert

• • Je begeleidt mensen bij persoonlijke groei en verandering.
  • Je oefent met werkvormen en technieken van psychodrama.
  • Je leert situaties goed observeren en daar bewust en passend op reageren.
  • Je ontwikkelt je in het werken met hoofd, hart, lichaam en emoties.

• Je helpt mensen auteur, acteur en regisseur in hun leven, in relatie met anderen te worden. 

• Je voert een praktijkonderzoek uit, waarin je een vraag uit je eigen werk onderzoekt. Je leert hoe je inzichten uit de praktijk kunt verbinden aan wat je geleerd hebt, en hoe je jouw aanpak kunt onderbouwen en verbeteren.

Voor wie?

Deze opleiding is geschikt voor professionals in o.a.:

• Geestelijke gezondheidszorg – je leert mensen begeleiden bij psychische klachten en trauma.
• Onderwijs – je leert hoe je groepsdynamiek versterkt en creatieve werkvormen inzet.
• Welzijns- en jongerenwerk – je leert mensen helpen bij persoonlijke en sociale problemen.
• Organisatieontwikkeling – je leert teams begeleiden en samenwerken verbeteren.
• Coaching en begeleiding – je leert hoe je mensen in hun werk of leven verder helpt.

Waarom kiezen voor deze opleiding?

• Leren door te doen – je oefent veel en past meteen toe.
• Breed inzetbaar – geschikt voor zorg, onderwijs, welzijn en organisaties.
• Snelle resultaten – de technieken zijn direct toepasbaar.
• Veilige leeromgeving – ruimte om te oefenen en fouten te maken.
• Werken met hoofd, hart, lichaam en emoties – een complete benadering van leren en begeleiden.

Je vergroot je professionele vaardigheden én je persoonlijke kracht. Zo leer je écht het verschil te maken voor anderen én jezelf. Je helpt mensen tot hun recht te komen en het maximale uit groepen te halen.

Interesse?

Wil je ontdekken of één van deze opleidingen bij je past? Vraag de brochure aan of plan een oriënterend gesprek met een van onze hoofddocenten.